Bezpieczeństwo i higiena pracy (BHP) to zbiór przepisów i zasad mających na celu ochronę zdrowia i życia pracowników w miejscu zatrudnienia
Pracownik i HR
Zarządzanie zespołem w małej i średniej firmie wymaga elastyczności i strategicznego podejścia.
Informacje na temat rekrutacji, budowania zaangażowania pracowników i tworzenia atrakcyjnych warunków pracy. Podpowiadamy, jak skutecznie przeprowadzać procesy onboardingowe, jak dbać o rozwój kompetencji zespołu oraz jak stosować motywacyjne systemy wynagrodzeń.
Piszemy także o prawie pracy, benefitach pozapłacowych, zarządzaniu różnorodnością oraz budowaniu kultury organizacyjnej sprzyjającej współpracy i lojalności pracowników.
Dzięki naszym wskazówkom stworzysz zespół, który przyczyni się do długofalowego sukcesu Twojej firmy.
Powrót do pracy po dłuższej nieobecności spowodowanej chorobą wiąże się z obowiązkiem przeprowadzenia badań kontrolnych.
Od 26 kwietnia 2023 roku polscy pracownicy zyskali nowe uprawnienie w zakresie czasu wolnego – tzw. urlop z powodu siły wyższej.
Współczesny świat opiera się na wymianie informacji – także tych wrażliwych i prywatnych.
Wiele osób zastanawia się, czy sobota jest traktowana jako dzień roboczy, szczególnie w kontekście pracy, urlopu czy terminów urzędowych.
Codzienna komunikacja w miejscu pracy to nie tylko rozmowy, maile i prezentacje.
Wielu pracowników w trakcie zatrudnienia spotyka się z propozycją zmiany warunków umowy o pracę.
Wiek pracownika może mieć istotny wpływ na warunki zatrudnienia, zarówno z perspektywy kosztów pracodawcy, jak i wysokości wynagrodzenia netto otrzymywanego przez pracownika
Urlop ojcowski to jedno z uprawnień przysługujących ojcom na mocy przepisów prawa pracy.
Współczesny rynek pracy dynamicznie się zmienia, a proces rekrutacji w dużej mierze przeniósł się do internetu.